Faire Entlöhnung nach Deinem Bildungsgrad und unter Berücksichtigung deiner Berufs- und Lebenserfahrung
Freiwillige Betreuungszulagen als Ergänzung zur obligatorischen Familienzulage
Ausrichtung einer Prämie bei Vermittlung von neuen Mitarbeitenden
Du erhältst ein Dienstaltersgeschenk in Form von Lohn und/oder Ferien
Berufliche Vorsorge im Überobligatorium: Keine Eintrittsschwelle bei der Pensionskasse (gesetzlicher Grenzbetrag CHF 22'050.-)
Die SPITEX ReBeNo AG übernimmt einen Anteil von 60% der Pensionskassenprämien
Freiwillige Sparbeiträge in die Pensionskasse sind möglich
Übernahme sämtlicher Prämien der Nichtberufsunfall- sowie der Krankentaggeldversicherung
Grosszügige Ferienregelung von 25 bis 33 Tagen
Sehr attraktive Lage: Unsere Stützpunkte erreichst Du bequem via öffentliche Verkehrsmittel oder hast Parkplätze für dein Auto. Dank diversen Einkaufsmöglichkeiten in unmittelbarer Nähe bleibt Dir mehr deiner wertvollen Zeit für anderes.
Wir unterstützen Dich gerne in Sachen Weiterbildungen und Spezialisierungsmöglichkeiten
Freue Dich auf das jährliche Sommerfest der gesamten SPITEX ReBeNo AG und zusätzliche jährliche Abteilungsausflüge
